1-3	작고 빠른 행정, 본청 및 출자출연기관 개편
추진부서		예산법무과 / 재정진단 / 손한호 / 6736, 총무과 / 조직팀 / 이진동 / 2692
추진상황		이행 후 계속	사업구분	□ 신규 ■ 계속
사업주체		□ 국가 □ 도 ■ 시 □ 기타	완료시기	■ 임기내(‘22) □ 임기후

❏ 사업개요

1. 기    간 : 2022 ~ 계속

2. 주요내용

□ 본청

- (조직진단 실시) 부서별 자체진단에 기반한 조직진단(8~9월) → △조직효율성 분석
△기능강화‧쇠퇴분야 발굴 △조직운영체계 개선방안 도출

- 일반직 정원 1% 의무 감축 후, 신규 행정수요에 재배치[※ 기준인력 동결 조치(‘22~‘27)]

- 공약사업 및 주요현안 사업 중심 인력 배치

□ 출자출연기관

- (경영투명화 실시) 기관경영평가 연1회 진행, 평가결과 토대로 개선계획 수립 및 시행

- (출자출연기관 통합채용 실시) 통합채용실무협의회 구성을 통한 공정한

채용기준 마련 및 채용의 투명성 확보

- (전문경영인제 도입) 기관의 비전과 경영목표에 부합하는 관련분야 전문성 갖춘 관리자 채용으로 기관 경영성과 향상

❏ 추진성과 및 계획

1. 추진목표(본청 및 출자․출연기관)

구 분	임기 내
	2022. 7. ~	2023.	2024.	2025.	2026.
사업내용	조직진단 실시 재배치 목표관리 조직개편 실시 경영평가실시	조직진단 실시 재배치 목표관리 행정기구 정비 경영평가실시	조직진단 실시 재배치 목표관리 조직개편 실시 경영평가실시	조직진단 실시 재배치 목표관리 조직개편 실시 경영평가실시	조직진단 실시 재배치 목표관리 조직개편 실시 경영평가실시
추진율	100%	이행 후 지속 추진

2. 주요 추진성과

□ 본청

❍‘22. 11.  : 2022년 하반기 조직개편 계획 수립

┌ 개편 전 : (기구) 14국 64과 19읍면동 379팀, (정원) 2,051명

└ 개편 후 : (기구) 15국 67과 19읍면동 385팀, (정원) 2,053명

❍‘23. 2.   : 2023년 상반기 정원조정(정원 : 2,053명 → 2,060명)

□ 출자출연기관

❍‘24. 3. ~ 7. : 지방공기업 및 출자·출연기관 경영평가 추진

- 평가결과 : (출자·출연)나-의생명진흥원, 복지재단, 문화재단 (공기업)나-도시개발공사, 하수도

❍‘24.  3. : 김해시도시개발공사 조직개편 및 정원조정 실시(2본부16팀→2본부5부20팀)

❍‘24. 3. ~ 6. : 김해시 지방공공기관 직원 통합채용 추진

❍‘24.  6. : 김해문화재단 조직개편 추진 ※문화재단(18팀)→문화관광재단(21팀)

❍‘24.  7. : 김해의생명산업진흥원 조직개편 추진(6팀→7팀)

❍‘24. 11. : 김해도시개발공사 조직개편 실시(2본부 5부 20팀 → 3본부 6부 20팀)

3. 향후 추진계획

□ 본청

❍‘24. 7.       : 2024년 조직개편 시행

□ 출자출연기관

❍‘24. 12. : 출자출연기관 정원조정 검토