경상남도사회서비스원 공고 제2020 – 107 호

(재)경상남도사회서비스원 3차 기간제근로자 채용 공고

재단법인 경상남도사회서비스원에서 ‘사람중심, 경남복지’ 구현에 함께 할 유능하고 열정적인 직원을 다음과 같이 공개모집하오니 역량 있는 분들이 많이 지원하여 주시기 바랍니다.

2020년  12월   7일

경상남도사회서비스원장

1. 채용규모 및 근로조건

〈직영시설 : 16명〉

구분	채용분야	채용 직위(급)	채용 인원	직 무 내 용
계			16명	-
기간제 근로자	창원시종합재가센터	센터장 (시설장)	1명	종합재가센터 운영 및 관리
	창원시 노인맞춤돌봄사업	생활지원사	2명	- 대상자 가정방문을 통한 직접서비스 제공, 행정보조 등 활동권역: 내서읍, 회성동, 석전동, 회원2동 주5일, 5시간/1일(휴게시간 30분 제외)
	김해시 통합돌봄선도사업	사회복지사	1명	- 가사, 병원동행 서비스 등 기타 종합재가센터 업무 수행
		영양사	1명	- 영양관리 및 영양간편식 지원 서비스 등 기타 종합재가센터 업무 수행
		간호사	1명	- 영양관리 및 영양식 지원 서비스 등 기타 종합재가센터 업무 수행
	김해시 노인맞춤돌봄서비스	생활지원사	10명	- 대상자 가정방문을 통한 직접서비스 제공 등 활동권역: 상동면, 대동면, 불암동, 삼안동 주5일, 5시간/1일(휴게시간 30분 제외)

가. 근무지

□ 창원시종합재가센터: 창원시 마산회원구 양덕로 193 제일빌딩 6층

□ 김해시종합재가센터: 김해시 호계로 418 조은빌딩 2층

나. 근무기간

□ 창원시종합재가센터

- 센터장: 2021. 1. 1. ~ 2. 28.

- 생활지원사: 2021. 1. 1. ~ 12. 31

□ 김해시종합재가센터

- 사회복지사, 영양사, 간호사: 2021. 1. 1. ~ 12. 31.

- 생활지원사: 2021. 1. 1. ~ 12. 31.

다. 근로계약

□ 근로계약 기간이 만료되면 근로계약은 자동 종료됨.

□ 수행기관은 수행인력 업무에 대해 모니터링을 실시할 수 있으며, 그 결과가 사실과 다를 경우 고의성 여하에 따라 근로계약 해지를 요청할 수 있음.

□ 계속근로를 희망하는 인력에 대해서는 근무평가 등을 통해 연도말 계약연장(재계약) 가능. 단, 계약기간은 2년을 초과할 수 없음.

□ 근로계약 체결에 관한 사항은 수행기관과 근로자 간의 계약관계로서 수행기관은 관계법령, 정책 및 내부규정에 따라 근로계약을 체결 함.

라. 보수수준: 관련 사업지침 및 내부규정에 따름.

2. 전형방법 및 일정

가. 전형방법: 1차 서류전형(적격여부 판단), 2차 면접전형(서류전형 합격자에 한함)

나. 전형일정

방법	전형일정	장소	기간
공고기간	'20. 12. 7.(월) ~12. 14.(월) 예정	본원, 경상남도 및 지자체, 클린아이잡플러스, 워크넷, 복지넷 등 홈페이지	7일
응시원서접수	'20. 12. 7.(월) ~12. 21.(월) 예정	방문, 우편, 이메일 접수	14일
서류심사	'20. 12. 22.(화) 예정
서류합격자발표	'20. 12. 22.(화) 예정	본원 홈페이지
면접전형	'20. 12. 23.(수) 예정	면접장소 및 시간 추후공지
최종합격자 발표	'20. 12. 28.(월) 예정	본원 홈페이지
임용일	'21. 1. 1.(금)	-

※ 상기 전형일자는 변경될 수 있음. 변경 될 경우 본원 홈페이지 공지함.

3. 응시 자격 요건

가. 공통요건

❍  응시연령은 18세 이상(공고일 기준)으로 경상남도사회서비스원 직원  정년 (1급 이하 직원 60세)이하인 자

❍  성별의 제한은 없으며, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

❍  지역의 우수한 지역인재를 보호·육성하기 위해 아래①~②중 하나에 해당되는 자

- 공고일 기준으로 경상남도에 본인의 주민등록상 ①주소지를 1년 이상 갖고 있거나

②주소지를 두었던 기간(말소 및 거주불명기간 제외)이 총 합산 3년 이상인 자

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날로부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 사람

7. 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

8. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

9. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료 감호를 선고받아  그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년 대상 성범죄

10. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

11. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

12. 병역의무자로서 병역기피 사실이 있는 사람

13. 채용 신체검사(「공무원 채용신체검사 규정」준용) 결과 부적격 판정을 받은 사람

14. 공직자 및 「공직자 윤리법」에 따른 공직유관단체의 장과 그 직원으로서 재직 중 직무와  관련된 부패 행위로 당연퇴직 또는 해임·파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

❍ 다음의 결격사유중 하나에 해당되지 않는 자

❍ 「사회복지사업법」제35조, 제35조의2, 「의료법」제8조에 따른 다음의 결격사유 중 하나에 해당되지 않는 자

< 센터장 > 사회복지사업법 제35조

1. 제19조 제1항 제1호, 제1호의2부터 제1호의8까지 및 제2호의2부터 제2호의4까지의 어느 하나에  해당하는 사람

1. 미성년자

1의2. 피성년후견인 또는 피한정후견인

1의3. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

1의4. 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

1의5. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한         다) 집행이 면제된 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

1의6. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간 중에 있는 사람

1의7. 제1호의5 및 제1호의6에도 불구하고 사회복지사업 또는 그 직무와 관련하여 「아동복지법」        제71조, 「보조금 관리에 관한 법률」 제40조부터 제42조까지 또는 「형법」 제28장·제40장(제360조는 제외한다)      의 죄를 범하거나 이 법을 위반하여 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람

가. 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

나. 형의 집행유예를 선고받고 그 형이 확정된 후 7년이 지나지 아니한 사람

다. 징역형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이              면제된 날부터 7년이 지나지 아니한 사람

1의8. 제1호의5부터 제1호의7까지의 규정에도 불구하고 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」           제2조의 성폭력범죄 또는 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호의 아동·청소년           대상 성범죄를 저지른 사람으로서 형 또는 치료감호를 선고받고 확정된 후 그 형 또는 치료          감호의 전부 또는 일부의 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행          이 유예·면제된 날부터 10년이 지나지 아니한 사람

2의2. 제26조에 따라 설립허가가 취소된 사회복지법인의 임원이었던 사람(그 허가의 취소사유 발생에             관하여 직접적인 또는 이에 상응하는 책임이 있는 자로서 대통령령으로 정하는 사람으로              한정한다)으로서 그 설립허가가 취소된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

2의3. 제40조에 따라 시설의 장에서 해임된 사람으로서 해임된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

2의4. 제40조에 따라 폐쇄명령을 받고 3년이 지나지 아니한 사람

2. 제22조에 따른 해임명령에 따라 해임된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

3. 사회복지분야의 6급 이상 공무원으로 재직하다 퇴직한 지 3년이 경과하지 아니한 사람 중      에서 퇴직 전 5년 동안 소속하였던 기초자치단체가 관할하는 시설의 장이 되고자 하      는 사람

< 사회복지사, 영양사, 생활지원사, 간호사 > 사회복지사업법 제35조의2

② 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 사회복지법인 또는 사회복지시설의 종사자가 될 수 없다.

1. 제19조 제1항 제1호의7 또는 제1호의8에 해당하는 사람

1의7. 제1호의5 및 제1호의6에도 불구하고 사회복지사업 또는 그 직무와 관련하여 「아동복지법」 제71조, 「보조금 관리에 관한 법률」 제40조부터 제42조까지 또는 「형법」 제28장ㆍ제40장(제360조는 제외한다)의 죄를 범하거나 이 법을 위반하여 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람

가. 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

나. 형의 집행유예를 선고받고 그 형이 확정된 후 7년이 지나지 아니한 사람

다. 징역형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 7년이 지나지 아니한 사람

1의8. 제1호의5부터 제1호의7까지의 규정에도 불구하고 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조의 성폭력범죄 또는 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호의 아동ㆍ청소년대상 성범죄를 저지른 사람으로서 형 또는 치료감호를 선고받고 확정된 후 그 형 또는 치료감호의 전부 또는 일부의 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 유예ㆍ면제된 날부터 10년이 지나지 아니한 사람

2. 제1호에도 불구하고 종사자로 재직하는 동안 시설이용자를 대상으로 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 및 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조 제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄를 저질러 금고 이상의 형 또는 치료감호를 선고받고 그 형이 확정된 사람

< 간호사 > 의료법 제8조

다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 의료인이 될 수 없다.

1. 「정신건강증진 및 정신질환자 복지서비스 지원에 관한 법률」 제3조제1호에 따른 정신질환자. 다만, 전문의가 의료인으로서 적합하다고 인정하는 사람은 그러하지 아니하다.

2. 마약ㆍ대마ㆍ향정신성의약품 중독자

3. 피성년후견인ㆍ피한정후견인

4. 이 법 또는 「형법」 제233조, 제234조, 제269조, 제270조, 제317조제1항 및 제347조(허위로 진료비를 청구하여 환자나 진료비를 지급하는 기관이나 단체를 속인 경우만을 말한다), 「보건범죄단속에 관한 특별조치법」,「지역보건법」,「후천성면역결핍증 예방법」,「응급의료에 관한 법률」,「농어촌 등 보건의료를 위한 특별 조치법」,「시체해부 및 보존에 관한 법률」,「혈액관리법」,「마약류관리에 관한 법률」,「약사법」,「모자보건법」, 그 밖에 대통령령으로 정하는 의료 관련 법령을 위반하여 금고 이상의 형을 선고받고 그 형의 집행이 종료되지 아니하였거나 집행을 받지 아니하기로 확정되지 아니한 자

나. 자격요건

구분	채용분야	채용 직위(급)	자 격 기 준
기간제 근로자	창원시종합재가센터	센터장 (시설장)	아래 기준 중 1개 이상 충족하는 자 ·사회복지사사업법 제11조에 따른 사회복지사 자격증 소지자로서 사회복지시설 근무경력 10년 이상인자 ·사회복지사사업법 제11조에 따른 사회복지사 자격증 소지자로서 사회복지시설 근무경력 5년 이상인 자 중 종합재가센터 관련 사업(노인장기요양, 노인돌봄, 재가노인복지사업, 장애인활동지원)기관의 중간관리자 근무경력 3년 이상인 자 ·의료법에 따른 간호사 자격증 소지자로서 간호 업무경력이 2년 이상인자
	창원시 노인맞춤돌봄사업	생활지원사	· 공고일 현재 주민등록지가 창원시로 되어 있는 자
	김해시통합돌봄선도사업	사회복지사	- 아래 기준을 모두 충족하는 자 · 공고일 현재 주민등록지가 김해시로 되어 있는 자 ·사회복지사사업법 제11조에 따른 사회복지사 자격증 소지자
		영양사	- 아래 기준을 모두 충족하는 자 · 공고일 현재 주민등록지가 김해시로 되어 있는 자 ·국민영양관리법 제15조에 따른 영양사 면허 소지자
		간호사	- 아래 기준을 모두 충족하는 자 · 공고일 현재 주민등록지가 김해시로 되어 있는 자 · 의료법 제7조에 따른 간호사 면허 소지자
	김해시 맞춤돌봄서비스	생활지원사	· 공고일 현재 주민등록지가 김해시로 되어 있는 자

4. 응시원서 접수

❍ 기    간 : 2020. 12. 7.(월) ~ 12. 21.(월) 14일간(휴일 포함)

❍ 방    법 : 방문접수 또는 우편등기, 이메일 접수

❍ 접수방법 : 방문접수 또는 우편접수(등기)

- 방문접수 시 근무시간내 접수 (토 · 일 · 평일 점심시간(12:00 ~ 13:00)은 제외)

- 우편접수는 접수마감일 18:00까지 접수처에 도착한 서류에 한해 유효하며, 우편접수자는 접수여부를 접수 마감전에 전화로 꼭 확인 요망

* 우편봉투겉면에 “경상남도사회서비스원 직원채용 응시원서” 문구 표기

- 지원원서 양식은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용

❍ 접 수 처 : (재)경상남도사회서비스원

- 이메일 : csy-king@gn.pass.or.kr

- 주소 : (50969)김해시 주촌면 골든루트로 80-16 경상남도사회서비스원

(김해중소기업비즈니스센터 2층)

❍ 제출서류 : 서류심사용

- 응시지원서, 자기소개서, 개인정보 수집 및 제공□이용 동의서(첨부) (필수)

- 주민등록등본 1부(공고일 이후 발급, 주민등록번호 뒷자리 미포함) (필수)

- 가족관계증명서 1부(공고일 이후 발급)

- 관련 자격 및 면허증 사본(해당자에 한함)

- 각종 경력․경험 관련 증명서 1부(해당자에 한함)

- 가산점 해당 증빙자료(해당자에 한함)

- 병역 증빙관련 서류: 주민등록초본 또는 병적증명서(남성의 경우 필수 제출)

❍ 제출서류 : 최종 합격시 제출용

- 건강보험자격득실확인서 1부(최종 합격시 제출)

- 채용신체검사서 1부(최종 합격 시 제출)

- 결격사유조회 동의서(최종 합격 시 제출)

❍ 공고기간 : 2020. 12. 7.(월) ~ 2020. 12. 14.(월), 7일간 (초일 불산입, 휴일 함)

❍ 공고게시 : 경상남도 홈페이지, 클린아이 잡플러스(행안부), 경상남도사회서비스원 홈페이지, 워크넷 등

❍ 재 공 고 : 접수결과 응모자 수가 공개모집 인원의 2배수에 미달하거나, 심사결과  적격자가 없는 경우 재공고 예정

5. 서류제출

❍ 제출대상 : 응시인원 전원

❍ 자격 요건 적격 여부 확인 후 합격 통보

❍ 부적격 기준

구 분	내 용	비 고
자격	ㆍ채용 분야별 자격 및 면허조건을 충족하지 못하는 사람	공 통
연령	ㆍ18세 미만인 사람	해당자
병역	ㆍ남성인 경우 병역필 또는 면제가 아닌 사람	해당자
주소지	ㆍ주민등록 주소지가 요건을 충족하지 못하는 사람	해당자
서류 미제출	ㆍ응시원서 필수항복을 기재하지 아니한 사람 ㆍ응시원서, 자기소개서, 개인정보 열람 및 활용동의서 등 필수 제출 서류를 누락한 사람	공 통

6. 면접시험

❍ 대    상 : 서류 합격자

❍ 일시‧장소 : 해당자에 한해서 별도 공지

❍ 면접위원 : 4명(외부위원 2, 내부위원 2)

❍ 진행방법 : 면접위원별 질의응답식 심층 면접

❍ 채점방법

․ 면접위원별 100점 만점, 평가항목별 각 20점

․ 면접위원의 점수 중 최고·최저점을 제외하고 산술평가하여 고득점

순으로 배점(소수 셋째자리 절사)

․ 위원별 40점 이상, 평균 60점 이상인 자에 한하여 취업지원자 가산점 부여

․ 평균 60점 이상 득점자를 합격자로 하며, 위원의 과반수가 40점미만으로 평정할 때에는 불합격으로 처리

❍ 평가항목별 배점기준

계	공적 책무성, 사회서비스원의 목적성 부합여부	사회서비스 등 전문지식과 응용능력	의사발표의 정확성과 논리성	예의, 품행 및 성실성	창의력, 의지력, 기타 발전 가능성
100점	20점	20점	20점	20점	20점

❍ 최종합격자 결정 : 면접전형 평정 위원별 합계 점수 중 최고․최저점수를 제외하고 산술평균 하여 고득점자 으로 결정

※ 평정 점수 60점 미만자 불합격

❍ 동점자 발생 시 우선순위

‣ 1순위: 취업지원대상자 및 장애인

‣ 2순위: 면접 심사결과 중 점수가 높은 순

‣ 3순위: 해당분야 경력기간이 많은 사람 순

‣ 4순위: 인사위원회에서 결정

7. 합격자 발표

❍ 최종 합격자 발표(예정) : 2020. 12. 28.(월)

- 주관 : 경상남도사회서비스원 인사위원회

- 방법 : 면접시험 결과를 바탕으로 인사위원회 의결로 결정

※ 경상남도사회서비스원 인사위원회에서 정한 점수 이하인 경우, 채용하지 않음

❍ 채용 예정일 : 2021. 1. 1.(금) 예정

※ 채용 후 근로계약을 체결하며 업무 시작 및 인건비 지급함에 유의

※ 합격자 발표 이후 업무관련 워크숍 및 교육 등이 개최될 시, 최종 임용전이라도 참석 필수

※ 최종 합격자 발표 후 채용신체 검사, 신원조회 등에서 관계법령 및 재단「인사규정」

등의 결격사유에 해당하는 경우 합격을 취소함

8. 가산점 특전 및 우대

1) 자격증 소지자(공고일전 취득)

단, 2개 이상의 자격증 소지자의 경우 본인에게 유리한 것 하나만 인정

자 격 증	가산비율
(본부직원 및 자격요건이외자 적용) 사회복지사 1급, 보육교사 1급 (공통적용) 정보관리기술사, 컴퓨터시스템응용기술사, 정보처리기사, 전자계산기조직응용기사, 정보보안기사, 사무자동화산업기사, 정보처리산업기사, 전자계산기 제어산업기사, 정보보안산업기사, 컴퓨터활용능력 1급	1%
(본부직원 및 자격요건이외자 적용) 사회복지사 2급, 보육교사 2급 (공통적용) 정보기기운용기능사, 정보처리기능사, 워드프로세서(구 1급), 컴퓨터활용능력 2급	0.5%

2) 취업지원대상자(공고일전 지정)

- 국가보훈처 및 지방보훈청에서 발급하는 「취업지원대상자증명서」발급 가능자에 한함

- 면접시험 만점의 60%이상 득점한 사람에 한해 만점의 일정비율(5~10%)을 가산함

- 취업지원대상자가 가점을 받아 시험에 합격한 사람은 선발예정인원의 30%를 초과 할 수 없다

3) 청년미취업자 우대

- 청년고용촉진 특별법 제5조에 따라 재단 정원의 3%이상을 청년미취업자로 우대채용

- 청년은 34세이하, 미취업은 실직 또는 주30시간미만근로자

4) 장애인 의무고용

- 장애인고용촉진 및 직업재활법 제28조(사업주의 장애인 고용 의무)에 의거 상시 50명이상의 근로자를 고용하는 사업주는 의무고용율-근로자 총수의 1,000분의 34 (2019.1.1.이후 적용)-해당하는 장애인을 고용.

※ 단, 이 공고는 분야간 채용인원이 1명이하인 분야에 대해서는  2)~4)항의 적용은 해당       되지 않을 수 있음

5) 생활지원사 우대사항

- 요양보호사, 사회복지사 자격증 소지자 우대

- 노인복지관련사업 경력자 우대

9. 기타 유의사항

❍ 지원희망자는 지원서 접수 시 응시자격요건 및 작성요령을 반드시 숙지하고 지원서 제출 전에 자격증 등 각종 기재사항을 정확히 확인하여 잘못된 기재로 인한 불이익이 없도록 작성에 신중을 기하시기 바랍니다.

※ 응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 공고내용 미확인으로 인하여 발생하여불이익은 일체 응시자의 책임입니다.

❍  채용분야별로 적임자가 없을 경우에는 채용하지 않을 수 있습니다.

❍ 본부 채용직원의 연봉 및 근무조건은 「인사규정」, 「복무규정」, 「보수규정」등 재단법인규정에 따릅니다.

❍  제출한 각종 증빙서류는 관계기관에 진위여부 등을 확인할 예정이며, 모든

지원자는 진위여부 조회에 필요한 개인정보제공에 동의한 것으로 간주합니다.

❍  합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결      격사유가 발견될 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.

❍  경상남도사회서비스원은 투명하고 공정한 인사문화 정착을 위해 인사 청탁을 금지합니다. 채용과정에서 부당한 인사 청탁이 적발될 경우 관련 법령 및 재단 규정 등에 따라 불합격처리 등의 조치를 취합니다.

❍  최종합격 되지 않은 응시자는 「채용절차의 공정화에 대한 법률」 제11조에 따라 제출한 서류(온라인 입사지원서 및 첨부제출 자료 등은 해당되지 않음)의 반환을 청구할 수 있으며, 채용확정 이후 14일이내 반환 청구시 본인 확인 후 반환(확정자 제외)하며, 반환의 청구기간이 지났거나 채용서류를 반환하지 아니한 경우에는 「개인정보 보호법」에 따라 파기합니다.

❍  면접당일은 공공기관이 발행한 신분증(주민등록증 또는 유효한 여권, 운전면허증 중의 하나)을 지참하고, 면접시작 30분전까지 면접 장소에 집결하여야 합니다.

❍  최종 합격자가 임용을 포기하거나 임용의 결격 사유가 발생, 채용후 즉시 퇴직 등의 사유로 결원이 발생한 경우에 6개월 이내에 합계점수 고득점자 순으로 추가 합격자를 결정할 수 있습니다.

❍  대표이사가 필요하다고 판단하는 경우 채용분야와 무관하게 자격기준 등을 고려하여 다른 분야로 인사이동 할 수 있습니다.

❍  기타 상세한 내용은 홈페이지(http://gn.pass.or.kr) 및 경상남도사회서비스원 경영기획팀(☎055-328-8207)으로 문의하시기 바랍니다.

10. 붙임문서

가. 응시원서서식

나. 자기소개서 서식

다. 개인정보 수집․이용․제공 동의서 서식

라. 자격요건 검증동의서

<붙임> 응시지원서

경상남도사회서비스원 직원채용

응시지원서

※접수번호	미기재		응시분야	(필수기재)

1. 인적사항
응시분야	(응시분야)
성 명	(한글)
현 주소
연락처	(본인)
	(비상연락처)

※ 2. 자격사항 3. 경력사항은 증빙가능한 내용만 기재 – 증빙서류미제출 및 허위시 합격, 채용 취소

2. 경력사항 (경력 - 최근 근속 순으로 작성, 경력증명서 등 증빙가능한 내용만 기재하며 증빙자료 제출필수) ※ 경력증명서에 기재된 기간과 일치하도록 작성, 줄 추가 가능
근무처	직위	근무기간 (년 월 일~년 월 일, 총 개월)	활동내용

3. 관련 자격사항(자격증사본 제출 필수)
자격증명	발급기관	취득일자	자격증명	발급기관	취득일자

4. 직무관련 활동사항 (실습, 동아리활동, 자원봉사, 교육 이수등 작성)
기관 및 장소	활동기간	활동내용

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

2020.     .      .

지원자 :          (인) 자필서명

<붙임> 자기소개서

자 기 소 개 서

응시분야 :                                접수번호 : 미기재

성    명 :

① 지원동기

② 본 직무와 관련된 경력 및 경험

③ 사회복지(보육)분야에서 일을 할 때 가장 중요하게 생각하는 점

④ 직무관련 전문성 및 지식 등 본 업무와 관련된 자신의 강점

본인은 상기 사항에 대하여 허위사실이 없음을 확인합니다.

2020.  .   .

작성자 :          (인)자필서명

<별지 제6호 서식>

개인정보 수집 및 제공·이용 동의서

성 명
출생월일	00월 00일 (출생연도는 제외)
수집하는 개인정보항목	- 성명, 주소, 연락처, 메일, 경력, 자격사항 등 채용심사에 필요한 제반 사항 - 고유식별정보 : 주민등록번호, 자격번호 등
개인정보의 수집 및 이용목적	- 경상남도사회서비스원 직원 공개채용 심사를 위한 자격·경력· 결격 사유 등 조회·확인 (신원조회 포함)
개인정보의 보유 및 이용기간	- 동의일로부터 개인정보의 수집․제공․이용목적을 달성할 때까지
개인정보 제공동의 거부 권리 및 동의 거부에 따른 불이익 내용	- 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. - 다만, 동의하지 않을 경우 접수 제한, 채용심사 제외 등의 불이 익을 받을 수 있습니다. - 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.
본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 개인정보 수집 및 제공·이용에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( )
본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 고유식별정보 수집 및 제공·이용에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( )
2020년 월 일 성명 : (서명) ※ 반드시 본인 자필 서명 후 제출바랍니다.

<별지 제7호 서식>

자격요건 검증 동의서
사진부착 (3.5㎝×4.5㎝) 최근 6개월이내	성 명
	주민등록번호
	주 소
	등록기준지
	휴대전화
* 사진은 부정방지를 위한 본인 확인 용도로만 이용됩니다 본인은 경상남도사회서비스원에서 시행하는 본부 직원 채용 공개모집 응시자로서, 자격요건에 대한 조회에 동의합니다. 2020년 월 일 성 명 : (인) 경상남도사회서비스원장 귀하